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在行动中提升执行力

济能发集团 2020/11/17 08:07

执行力是企业竞争力的核心,是把战略、规划转化成为效益、成果的关键步骤。古人云:“终日而思,不如须臾之所学。”换句话说,不管是一个人,还是一家企业,要实现伟大的目标,就需要强大的执行力,那么,怎样才能提升执行力呢?

着眼于“严”,积极进取,增强责任意识。责任心和进取心是做好一切工作的首要条件。责任心的强弱,决定着执行力的大小,进取心的强弱,决定着执行效果的好坏。因此,要提高执行力,就要树立起强烈的责任感和进取意识,坚决克服不思进取、得过且过的心态,把工作标准调整到最高,精神状态调整到最佳,自我要求调整到最严,认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。

着眼于“实”,脚踏实地,树立实干作风。天下大事必作于细,古今事业必成与实,好高骛远、眼高手低,终究是一事无成。因此,要提高执行力,就要发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,真正静下心来,从小事做起,从点滴做起,一件一件抓落实,一项一项抓成效,干一件成一件,养成脚踏实地、埋头苦干的良好习惯。

着眼于“快”,只争朝夕,提高办事效率。“明日复明日,明日何其多;我生待明日,万事成蹉跎。”要提高执行力,就要强化时间观念和效率意识,弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念,坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。每项工作都要立足一个“早”字,落实一个“快”字,抓紧时机、加快节奏、提高效率。

着眼于“新”,开拓创新,改进工作方法。只有创新,才有发展,要提高执行力,就要坚决克服工作中无所用心的问题,充分发挥主观能动性,创造性地开展工作,执行工作安排。

在日常工作中,我们要敢于突破思维定势和传统经验的束缚,不断寻求新的思路和方法,使执行的力度更大、速度更快、效果更好,为决战决胜四季度提供精神之力、力量之源。

■金源煤矿 郭长龙

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